환경경영

효자정공은 자원과 에너지를 효율적으로 이용하고, 제품의 개발·생산·판매·사용·폐기에 이르는 전 과정에서 온실가스와 오염물질 배출 저감을 위해 노력합니다. 환경경영 프로세스를 지속적으로 점검·개선하고, 임직원 환경교육과 이해관계자와의 소통을 통해 국내외 환경 법규와 협약을 준수하는 투명한 경영을 실천합니다.

환경경영규범

  • 01환경 인허가 취득 — 사업 운영에 필요한 환경 관련 인허가·등록 사항을 취득, 유지, 관리하고 보고 요구사항을 준수합니다.
  • 02폐기물 감소 및 자원절약 — 정기 점검으로 개선사항을 발굴하고, 생산시설 고효율화와 재사용·재활용을 통해 자원 이용 효율을 높입니다.
  • 03물질 및 배출 관리 — 유해화학물질 전 단계별 식별 관리, 대기오염물질 모니터링, 온실가스 배출량(Scope 1·2·3) 측정, 수자원 재활용 확대에 힘씁니다.
  • 04생물다양성 보전 — 기업 활동이 생물다양성에 미치는 영향을 파악하고 보호구역 등을 모니터링하여 관리합니다.

정량적 환경 목표

추진 과제세부 달성 목표
환경경영 강화ISO 14001 유지· ESG 보고서 발행 · 환경 법규 위반 0건
오염물질 배출저감법규 대비 농도 50% 이하 관리
기후변화 대응온실가스 전년 대비 3.5% 감축
자원 절약 및 폐기물매출액 대비 폐기물 1% 감소
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안전보건경영

가공·용접·고주파열처리·조립 등 각 공정별 안전수칙을 수립하고 정기적인 안전점검을 실시합니다. 임직원 안전보건 교육을 통해 무재해 사업장을 목표로 관리하고 있으며, 근로손실재해율(LTIFR)을 매년 집계해 추이를 관리하고 있습니다.

근로손실재해율 (LTIFR) · 직접고용인원

0
2022 · LTIFR / 사망사고
0
2023 · LTIFR / 사망사고
0
2024 · LTIFR / 사망사고

직접고용인원 기준 3년 연속 근로손실재해율(LTIFR) 및 사망사고 건수 0건을 유지하고 있습니다. (간접고용인원은 별도 집계 데이터 없음)

산정 근거 · 직접고용인원

연도LTI 건수총근로시간근로자수1일 근로시간근로일수
2022065,584h26명10.64h237일
2023064,354h26명10.58h234일
2024072,335h31명9.93h235일
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